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Agile SW Labs

& staff augmentation

WE EDUCATE

AYUDAMOS A TU NEGOCIO A MANTENERSE AL DÍA

   CON LAS CAPACIDADES TÉCNICAS 

  QUE SE REQUIERE PARA ADAPTARSE  

a las exigentes necesidades del mercado que enfrentamos en las tecnologías de transformación digital

  ONBOARDING  

METODOLOGÍA DE

1 REQUERIMIENTO Y DEFININION.png

Requerimiento y definición del perfil

2 BUSQUEDA Y FILTRO.png

Búsqueda y filtro de candidatos

3. ASSESSMENT CENTER.png

Assessment Center y entrevistas “one-to-one”

4. SELECCION Y ONBOARDING.png

Selección, Contratación y “OnBoarding”

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BACK COLOR AMARILLO.png

PLANES DE DESARROLLO ALINEADOS

A LOS OBJETIVOS DE NUESTROS CLIENTES

StratPlus sustenta el crecimiento de la práctica de nuestros consultores en una metodología de plan de carrera que atiende 5 puntos fundamentales.

S1 CUMPLIMIENTO.png

Cumplimiento del perfil de puestos

S2 DESARROLLO.png

Desarrollo de talento

S3 CAPACITACION.png

Capacitación

S4 PLAN DE SUCESION.png

Plan de sucesión

S5 ESTRATEGIA.png

Estratégia de desarrollo

A SEMILLEROS.png

PLAN DE

SEMILLEROS

Jóvenes que cuenten con título profesional o que se encuentren en proceso de titulación con disponibilidad de tiempo completo.

MODELO DE INDUCCIÓN PARA REDUCIR

LA CURVA DE APRENDIZAJE

Para garantizar la continuidad de negocio y tener un esquema que no esté basado en recursos sino en servicios, StratPlus cuenta con los siguientes esquemas:

DIMENSIONAMIENTO

MODELO DE

DE PROYECTOS

TECNOLOGÍAS Y

COMPETENCIAS

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